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Cerca de mil funcionarios beneficiados con la medida
Empleados y obreros del Iahula recibieron cargos fijos


*** Como parte del programa de incorporación de personal obrero y empleado del sector salud en el estado, cerca de mil funcionarios recibieron cargos y reconocimientos de manos de la directiva del centro hospitalario y en compañía de los pres candidatos del Psuv a la AN

Más de 900 obreros y empleados del Instituto Autónomo Hospital Universitario de Los Andes, Iahula, recibieron este martes sus cargos fijos, como parte de un programa de reivindicaciones que buscan favorecer a los trabajadores del sector salud, en cumplimiento de los programas que impulsa el  gobernador, Alexis Ramírez, y sus gestiones respectivas ante el Ministerio del Poder Popular para La Salud, MPPS, y en conjunto con la Corporación de Salud del Estado Mérida, Corposalud.

El director del Iahula, Ángel Ferrer, quien celebró la actividad que beneficia al grupo de trabajadores del centro hospitalario, reconoció el alcance de las políticas que en materia laboral ha emprendido el Gobernador, en paralelo con un programa constante de dotación de insumos y equipos que beneficie la atención del pueblo merideño en este centro hospitalario tipo IV.

“Son 950 cargos fijos que mejoran la calidad de vida a médicos, enfermeros, camareros y camilleros, entre otro gran grupo laboral del Iahula” indicó Ferrer, al tiempo que reconoció la lucha de los trabajadores, a los cuales invitó a seguir trabajando en función de la salud del pueblo.

Maryori Araujo, asistente del laboratorio clínico del Iahula, agradeció la inclusión de más de tres mil trabajadores en todo el país, “la inclusión es un legado revolucionario del comandante Hugo Chávez, (…) hoy damos fe de la dignificación de la clase obrera”, aseguró la beneficiaria al tiempo que estableció su compromiso para mantener la calidad de los servicios en función de la atención de salud al pueblo.

Juan Pablo Guerrero, técnico radiólogo, indicó que este cargo fijo es un logro que reivindica a la masa laboral, “es una reconocimiento que nos ofrece la estabilidad necesaria, por lo cual estamos muy contentos como empleados de este centro hospitalario”, aseguró el funcionario.

Dotación constante en insumo y equipamiento

El Iahula, viene siendo objeto de un proceso de reingeniería, que ha permitido gestionar y entregar un conjunto constante de dotación, para sostener la ingente demanda de uno de los servicios gratuitos de especialidades médicas más importantes del país.

“Hemos recibido en estos tres últimos meses, monitores multi parámetro, ecos stress, electrocardiográficos, neveras para banco de sangres y marcapasos, entre otros muchos insumos”, aseguró Ferrer, al tiempo que certificó que, el Iahula, es uno de los hospitales venezolanos que mantiene, en pleno funcionamiento, la mayor parte de sus servicios en beneficio de todos.

(Iahula Prensa Miguel Puentes)