Personal eventual es un recurso importante para las actividades de la
ULA
Este lunes, en las instalaciones del Rectorado de
la ULA, se generó una situación confusa durante el desarrollo del Consejo
Universitario, en donde un grupo de obreros y personal eventual contratado, se
acercó a solicitar que se defina la situación en cuanto a su contratación,
luego de la aprobación de la nueva Ley Orgánica del Trabajo.
En el consejo hizo acto de presencia el
representante de este personal, a quien se le indicó que ésta es una situación
generada por la nueva ley y la universidad, actualmente, no dispone de los
recursos necesarios para poder colocar este personal eventual en una condición
más estable dentro de la misma.
“Los recursos tienen que venir del Ejecutivo
Nacional, lamentablemente, estuvimos esperando la semana pasada la presencia de
la directora de la Opsu, la doctora Tibisay Hung, quien no vino a la reunión
pautada, en donde éste era uno de los puntos más importantes que tenÃamos que
tratar con ella. Esta semana, en una reunión que se realizará en la ciudad de
Caracas, se discutirá esta situación de manera de poder establecer cuáles son
los pasos a seguir para que este personal tan necesario para la ULA, cuente con
los recursos para su estabilidad laboral”, señaló Francisco Carreras,
coordinador de la SecretarÃa de la ULA.
El personal de vigilancia, comedor universitario
y mantenimiento, son los más afectados, poniendo en vilo el funcionamiento de
la universidad, al no poder contar con este recurso humano tan necesario para
la ULA. Hasta ahora no se han visto afectadas otras universidades, solo la
Universidad de Los Andes que es la que tiene mayor número de contratados,
principalmente el personal eventual que cumple servicios de vigilancia de las
instalaciones universitarias.
Prensa ULA / Golfredo Lobo
